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Prozessbegleitende Weiterbildung für weibliche Führungskräfte

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Prozessbegleitende Weiterbildung für weibliche Führungskräfte

Die BTU Cottbus-Senftenberg bietet im Zeitraum vom 20.02. bis 20.06.2017 den nächsten Durchgang des seit 2008 erfolgreiche Führungstraining für Frauen an. Die Teilnahme schließt mit einem Universitätszertifikat ab.

Dieses Training richtet sich an weibliche Führungskräfte zur Überprüfung ihrer Führungskompetenzen sowie jene, die sich auf eine kommende Führungsposition vorbereitet möchten. Ein halbes Jahr lang für zwei Tage im Monat erfahren die Teilnehmerinnen ein intensives und coachingnahes Training. Der kurze und knacke Input durch die Dozentin sowie der interaktive und intensive Austausch zu den einzelnen Themen mit ihr und den anderen Teilnehmerinnen macht dieses Training besonders. Die Entwicklungsschritte und noch auszubauenden Potentiale werden von Modul zu Modul besprochen. Dadurch ist eine Prozessbegleitung für jede Einzelne gegeben. Im Anschluss des Trainings können die Teilnehmerinnen wichtige Fragen wie: Wie kann ich meine Führungsrolle sicher gestalten und dabei authentisch bleiben und mich erfolgreich positionieren? Mit welchem Selbstverständnis fülle ich als Frau meine Leitungsposition aus und mit welchen Erwartungen werde ich konfrontiert?, Wie kann ich mich als Leitung behaupten und auch in schwierigen Situationen erfolgreich meine Mitarbeiter führen? ganz leicht für sich beantworten. Sie gehen als gestärkte und kompetentere Führungskraft in ihren Arbeitsbereich zurück.

Modul 1 - Grundlagen der Führung, Führungsstile
Modul 2 - Führungskommunikation, Mitarbeitergespräche
Modul 3 - Konfliktmanagement als Führungsaufgabe
Modul 4 - Veränderungsmanagement als Führungsaufgabe
Modul 5 - Arbeitsbesprechungen effektiv leiten, Führungsprobleme analysieren   

Anmeldung, Termine und weitere Informationen, auch zu finanzieller Förderung und Bildungsurlaub:

Viola Pieper, Weiterbildungszentrum der BTU Cottbus-Senftenberg

T +49 (0) 355 693614

E weiterbildung@b-tu.de


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